Le créateur de Dilbert, la bande dessinée qui connaît la croissance la plus rapide du pays (diffusée dans près de 1 000 journaux), se penche sur l'Amérique des entreprises dans toute sa glorieuse folie. Somptueusement illustrés par les bandes dessinées de Dilbert, ces essais hilarants sur les patrons incompétents, les modes managériales, les changements technologiques déroutants et bien plus encore feront éclater de rire toute personne ayant déjà travaillé dans un bureau par simple reconnaissance. Le principe de Dilbert :...
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Le créateur de Dilbert, la bande dessinée qui connaît la croissance la plus rapide du pays (diffusée dans près de 1 000 journaux), se penche sur l'Amérique des entreprises dans toute sa glorieuse folie. Somptueusement illustrés par les bandes dessinées de Dilbert, ces essais hilarants sur les patrons incompétents, les modes managériales, les changements technologiques déroutants et bien plus encore feront éclater de rire toute personne ayant déjà travaillé dans un bureau par simple reconnaissance.
Le principe de Dilbert : les travailleurs les plus inefficaces seront systématiquement déplacés là où ils peuvent causer le moins de dégâts — à la direction.
Depuis 1989, Scott Adams illustre chaque jour ce principe, tournant en dérision le monde de l'entreprise à travers Dilbert, sa bande dessinée extrêmement populaire. Avec Dilbert, le héros en forme de pomme de terre qui encaisse les abus, Adams a donné la parole aux millions d'Américains secoués par les nombreuses adversités du milieu professionnel.
Il franchit maintenant une étape supplémentaire en s'attaquant de front à la culture d'entreprise dans cette série d'essais légers. Composés de plus de 100 dessins humoristiques, ces 25 chapitres explorent le zeitgeist des tendances de gestion en constante évolution, les égos démesurés, l'incompétence managériale, les bureaucraties sans fin, les évaluations de performance terrifiantes, les réunions de trois heures, la confusion de l'autoroute de l'information et bien plus encore. Avec un œil acéré et un esprit encore plus aiguisé, Adams expose -- et écharpe -- les absurdités bizarres de la vie quotidienne en entreprise. Les lecteurs seront convaincus qu'il doit espionner leurs patrons, tant Le principe de Dilbert sonne juste !
Catégories :
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Détails du livre
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Auteur : Adams, Scott
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Format : livre de poche
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Édition : Illustrée
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Éditeur : Harper Business
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Langue : Anglais
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Pages : 352
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ISBN-13 : 9780887308581
