Cette nouvelle édition conserve la rigueur et le caractère approfondi des éditions précédentes, tout en rendant le contenu plus accessible aux étudiants. Grâce à de nouvelles fonctionnalités, l’ouvrage met l’accent sur la pratique des relations du travail et aborde les enjeux et les approches actuels. Les différents contributeurs apportent une vaste expertise et une grande expérience, offrant ainsi un traitement équilibré des sujets et des différentes pratiques à l’échelle du pays. Quatre thèmes (une plus grande place accordée aux applications,...
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Cette nouvelle édition conserve la rigueur et le caractère approfondi des éditions précédentes, tout en rendant le contenu plus accessible aux étudiants. Grâce à de nouvelles fonctionnalités, l’ouvrage met l’accent sur la pratique des relations du travail et aborde les enjeux et les approches actuels. Les différents contributeurs apportent une vaste expertise et une grande expérience, offrant ainsi un traitement équilibré des sujets et des différentes pratiques à l’échelle du pays.
Quatre thèmes (une plus grande place accordée aux applications, une meilleure compréhension de la gestion, les différences entre les milieux syndiqués et non syndiqués, ainsi qu’une attention particulière aux comparaisons internationales) sont abordés tout au long de l’ouvrage. Chaque chapitre de cette édition a été entièrement mis à jour et remanié afin de tenir compte des évolutions récentes.
Catégories :
- Affaires et finance
- Ressources humaines
- Ressources humaines et gestion du personnel
